Какие методы и правила расчета больничных действуют в этом году
В Украине в 2026 году действуют обновленные правила расчета больничных выплат — и бухгалтерам, и работникам важно знать, как изменился механизм начисления пособия по временной нетрудоспособности. Об этом рассказывает информационный портал «Стена».
Новые подходы в значительной степени внедрены в прошлом году, но именно в этом году они приобретают широкое применение в практических расчетах, что влияет на финансовые и кадровые процессы в компаниях по всей стране.
Начиная с апреля 2025 года, в Украине вступили в силу изменения в законодательстве по социальному страхованию, которые сохраняют свою актуальность и в 2026-м. Основная цель – сделать начисление более справедливым и удобным для застрахованных лиц. В частности, теперь временная нетрудоспособность и материнские выплаты могут оплачиваться не только по основному месту работы, но и по совместительству без ограничения количества таких мест. Это важно для работников с несколькими официальными работодателями.
Расчет больничных в 2026 г. предусматривает применение среднедневной заработной платы за последние 12 календарных месяцев перед месяцем наступления страхового случая. При этом важно правильно определять расчетный период и объем оплаты в зависимости от страхового стажа сотрудника.
По новым нормам:
• Первые 5 календарных дней временной нетрудоспособности оплачивает работодатель, причем сумма начисления базируется на среднедневном заработке работника;
• Далее выплаты осуществляет Пенсионный фонд Украины, начиная с 6-го дня временной нетрудоспособности.
Ограничение и максимальная база начислений
Сумма больничных не может превышать предельный уровень, установленный для базы начисления ЕСВ. Так, в расчетах за январь-февраль 2026 года максимум за один календарный день не должен превышать примерно 5 681 грн, а если страховой стаж за последние 12 месяцев меньше 6 месяцев, выплаты могут ограничиваться уровнем минимальной зарплаты.
Таким образом, методика расчета больничных в 2026 году стала более комплексной, но и более справедливой, чем раньше. Правильное применение новых правил поможет избежать ошибок в начислениях, уменьшить риски претензий со стороны работников и контролирующих органов, а самое главное — обеспечить своевременные и корректные выплаты за временную нетрудоспособность.
Недавно мы рассказывали, родителям наконец-то переводят детские выплаты - нужно срочно забрать карты в Ощадбанке.
Также «Стена» сообщала, в ТЦК объяснили, кому и за что насчитывают боевые выплаты.
Еще мы писали, от 500 до 15000 грн, ПриватБанк выплатит клиентам на карту.